重庆大学工程学部招聘启事
聚人才于事业，树西南之风声
重庆大学工程学部招聘启事
重庆大学创建于1929年，坐落在中国机遇之城——重庆，是教育部直属的原国家“211工程”和“985工程”重点建设的高等学校。秉承深厚的历史积淀，集成工科学院优势的重庆大学工程学部于2011年成立。
学部现有机械工程、电气工程、动力工程、资源及环境科学、材料科学与工程、航空航天、汽车工程7个学院；拥有机械传动、输配电装备及系统安全与新技术、煤矿灾害动力学与控制3个国家重点实验室和国家镁合金材料工程技术研究中心；拥有重庆自主品牌汽车协同创新中心（国家级“2011”计划协同创新中心），以及复杂煤气层瓦斯抽采国家地方联合工程实验室和低品位能源利用技术及系统教育部重点实验室；拥有机械工程、电气工程、工程热物理、采矿工程、材料学等国家重点学科，以及钢铁冶金国家重点（培育）学科；拥有机械基础实验教学中心、电工电子基础实验教学中心、工程材料实验教学中心等3个国家级实验教学示范中心，能源与动力电气虚拟仿真实验教育中心、机械基础及装备制造虚拟仿真实验教学中心2个国家级虚拟仿真实验教学中心。同时教育部深空探测联合研究中心重庆大学工作办公室、重庆大学-辛辛那提大学联合学院等单位也主要依托工程学部进行建设。
2017年，重庆大学入选世界一流大学建设高校，工程学部牵头搭建的先进制造学科群（机械工程、材料科学与工程、冶金工程、力学等）、智慧能源学科群（电气工程、矿业工程、动力工程及工程热物理等）入选“双一流”建设学科。在推进“双一流”建设过程中，学校实行了多项优惠的人才引进政策，吸引有志来重庆创造辉煌事业的优秀人才。
重庆大学工程学部热忱欢迎全球英才加盟，并将以优越的工作条件、自由的学术氛围和温馨的人文关怀，为您提供施展才华的宽广舞台。
01
人才类别及待遇
（一）师资博士后：
1. 岗位要求：年龄 35岁以下，品学兼优，身体健康，获博士学位一般不超过3年。
2. 相关支持和待遇
（1）薪酬待遇：合同期内学校支付师资博士后协议工资15万元/年，合作导师支付科研绩效津贴工科不低于5万元/年。工科师资博士后年收入可达21万元以上（含住房公积金1万元），另按学校教职工同等人员标准为师资博士后缴纳社会保险。
（2）专业技术职务评聘：可参加学校教师系列专业技术职务评聘。
（3）住房待遇：可租住学校博士后公寓。
（4）师资博士后在站时间一般为2-3年。师资博士后研究期满，经考核达到师资博士后出站要求者可申请我校青年教师岗位，根据当年相关学科教师补充计划，经学校评审通过后按事业编制教师办理入职。
（二）青年教师:
1. 岗位要求：在国内外知名高校取得博士学位；已取得较为突出的研究成果；具备良好的教师素养，独立研究能力和教学能力；富有团队合作精神；具备成为所从事领域青年拔尖人才的潜质。
2. 相关支持和待遇
（1）薪酬为工资岗酬结构，按学校相关规定执行；
（2）科研经费：学校提供理工科20万科研启动经费；
（3）一次性安家补贴：提供安家费10万元 ；
（4）合同聘用3年期内享受：博士津贴1.2万元/年（35岁以下享受）、租房补贴2000元/月
（三）重庆大学“百人计划”
1. 岗位要求：年龄40岁以下，具有博士学位，有海外研修经历和博士后经历，在本学科领域已崭露头角，取得具有显示度的成果；有优秀的学术潜质，具备带动学科发展或独立发展一个学科方向的能力。
2. 相关支持和待遇
（1）薪酬：学校提供年薪20-30万元；
（2）科研经费：学校提供理工科100万科研启动经费；
（3）一次性安家补贴：提供安家费20万元；
（4）住房：可优惠购买学校80平米人才房一套；
（5）其他待遇：提供专属研究生招生指标；协助解决配偶工作及子女入学入托等问题；提供其他必要的工作及生活条件。
（四）教授
1、国家级人才: 国家两院院士、“长江学者”特聘教授、杰青、千人计划创新人才长期项目等国家级人才
除国家为相应人才计划提供的待遇和支持外，另可享受：
（1）薪酬：学校提供年薪不低于80万元，重庆市另每月发放岗位津贴；
（2）科研经费：除国家和重庆市提供的科研经费外，学校提供理工科不低于200万科研启动经费；
（3）一次性安家补贴：除重庆市提供一次性补贴以外，学校另额外提供相应安家费；
（4）住房：可优惠购买学校180平米人才房一套；
（5）其他待遇：提供专属研究生招生指标；协助解决配偶工作及子女入学入托等问题；提供其他必要的工作及生活条件。
2、国家级青年人才:国家青年千人计划、“长江学者”青年学者、青年拔尖人才、“优秀青年基金”获得者等国家级优秀青年人才
除国家为相应人才计划提供的待遇和支持外，另可享受：
（1）薪酬：学校提供年薪45万元，重庆市另每月发放岗位津贴；
（2）科研经费：除国家和重庆市提供的科研经费外，学校提供理工科不低于200万科研启动经费；
（3）一次性安家补贴：提供安家费80万元（含地方）；
（4）住房：可优惠购买学校160平米人才房一套；
（5）其他待遇：提供专属研究生招生指标；协助解决配偶工作及子女入学入托等问题；提供其他必要的工作及生活条件。
3、海内外高校教授:海外著名大学教授、副教授，国内知名大学教授等
1. 岗位要求：海外知名研究型大学终身正教授或副教授；国内知名大学教授；具备丰富的学术经验和担任学术带头人的能力。
2. 相关支持和待遇：
（1）薪酬：学校提供年薪不低于30万元，或可选择工资岗酬结构；
（2）科研经费：学校提供理工科200万科研启动经费；
（3）一次性安家补贴：提供安家费不低于30万元；
（4）住房：可优惠购买学校160平米人才房一套；
（5）其他待遇：提供专属研究生招生指标；协助解决配偶工作及子女入学入托等问题；提供其他必要的工作及生活条件。
02
应聘程序
学校针对应聘者采取学院、学部、学校的三级评价程序。应聘者可将个人简历包括个人基本信息、学习和工作经历、科研、论文、专利及获奖情况等直接发送至相应学院的联系人招聘邮箱。
03
招聘方向及联系方式
机械工程学院
重点招聘方向：
先进/智能制造、机构学与机器人、机电一体化、机械传动
联系方式：
联系人：刘晓蓉
电 话：023-65105089
邮 箱：lxr1219@cqu.edu.cn
电气工程学院
重点招聘方向：
电气工程、计算机科学及技术、控制科学与工程、信息与通信工程、材料科学与工程、人工智能科学与技术、生物工程、物理学、化学工程与技术、数学等
联系方式：
联系人：邹琳
电 话：023-65102432
邮 箱：cddqrs@cqu.edu.cn
动力工程学院
重点招聘方向：
动力工程及工程热物理，核科学与技术，新能源科学与工程，能源化学
联系方式：
联系人：邬琦琦
电 话：023-65102473
邮 箱：wuqiqi577@cqu.edu.cn
资源及环境科学学院
重点招聘方向：
矿业工程、安全工程、地质学、地球科学、环境科学与工程、生态学
联系方式：
联系人：王熙
电 话：023-65105093
邮 箱：wx0116@cqu.edu.cn
材料科学与工程学院
重点招聘方向：
冶金工程、金属材料、能源材料、建筑材料、材料成型与控制
联系方式：
联系人：毛红霞
电 话：023-65127306
邮 箱：clxydw@cqu.edu.cn
航空航天学院
重点招聘方向：
飞行器空气动力学、飞行器动力学与控制、飞行器发动机
联系方式：
联系人：刘畅
电 话：023-65102510
邮 箱：lucianolc@cqu.edu.cn
汽车工程学院
重点招聘方向：
智能互联汽车、新能源汽车、汽车发动机、设计学（工业设计）、汽车振动噪声与控制
联系方式：
联系人：赵云凤
电 话：023-65106192
邮 箱：yfzhao@cqu.edu.cn
深空探测中心
（依托相关学院招聘）
重点招聘方向：
空间机构、空间环境
联系方式：
联系人：熊辉
电 话：023-65105223
邮 箱：xionghui@cqu.edu.cn
04
2017年11月招聘宣讲会安排
单位：清华大学
时间：11月1日上午10:00
地点：清华大学报告厅（新东方厅）
单位：中科院工程热物理研究所
时间：11月1日下午15:00
地点：中科院工程热物理研究所T1会议室
单位：北京理工大学
时间：11月2日上午9:00
地点：北京理工大学车辆传动重点实验室二层半会议室
单位：北京航空航天大学
时间：11月2日下午15:00
地点：北京航空航天大学新主楼D601
单位：北京大学
时间：11月3日上午9:30
地点：北京大学新太阳学生中心229会议室
单位：中国地质大学（北京）
时间：11月3日上午9:30
地点：中国地质大学教一楼421
来源：工程学部